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2019年青年人才托举项目通知

日期:2019年04月29日 13:37:30   来源:秘书处    作者:唐素贤

        按照北京市科学技术协会和学会章程的有关要求,为进一步促进青年会员的成长,经理事会批准,北京生态修复学会今年将继续开展青年会员助力成长工作。根据《北京市科协青年人才托举工程管理办法(试行)》有关要求,现将北京生态修复学会2019年青年人才托举项目实施工作通知如下:

一、  报名条件

(一)创新人才

1.为本会的会员,并且具有生态修复相关专业博士研究生及以上学历;

2.热爱并致力投身于科研事业,具有独立开展研究的能力和基本条件,具有明确的研究目标、清晰的研究思路和勇于开拓的创新精神;

3.有较强的科研创新能力和突出的科研潜质,有独立完成科研项目的能力,有承担或参加国家及行业重点科研项目的经历,或是推荐单位拟    重点培养的优秀青年人才;

4.年龄不超过35岁(1983年8月1日以后出生,特别优秀的可以放宽到38岁);

5.所在单位具有良好的科研平台和科研条件,能够提供相关项目支撑人才培养;

6.有清晰明确的三年科研计划。

(二)创业人才

1.创新簇企业里科技骨干,具有相关专业本科及以上学历;

2.热爱并致力投身于科技事业,具有独立开展研究的能力和基本条件,具有明确的研究目标、清晰的研究思路,在科技研究或者科技成果转    化方面有突出成绩;

3.有承担或参加国家、行业或企业重点科技项目的经历,或是推荐单位拟重点培养的优秀青年人才;

4.年龄不超过38岁(1980年8月1日以后出生,特别优秀的可以放宽到40岁);

5.所在单位具有良好的项目平台和科研条件,能够提供相关项目支撑人才培养;

6.有清晰明确的三年研究计划。

 

二、评价办法

1.初审:我会秘书处将于报名时间截止后一周内对报名材料进行初审,对符合条件者进行电话通知。

2.现场答辩:召开评审会,邀请学会理事和有关专家进行现场评价。每位参评会员准备15分钟的PPT答辩。专家根据评审指标及评分标准进行打分,按照基础得分和现场得分评出创新人才“未来之星”和创业人才“未来之星”。

 

三、推举计划

1.颁发正式的评价证书;

2.提供一次论坛邀请报告机会;

3.优秀者可编入学会青年人才库;

4.推荐参评北京市科协的相关奖项。

 

四、报名方式

2019年5月12日前将报名表及相关证明材料发送到学会邮箱:SERB_CN@163.com,邮箱主题为“姓名+单位+青年人才托举”。

联系人:唐素贤

联系电话:13051388790

 

 

北京生态修复学会

2019年4月29日

申请表下载:/siteadmin/ckfinder/userfiles/files/20190429185421017.doc